Alejandra Mizala, rectora de la Universidad de Chile, obtuvo el primer lugar en el Estudio de Reputación Digital de Líderes en Chile 2026, elaborado por INC Consultores junto a Ipsos. La académica alcanzó una calificación de 6,29 en una escala de 1 a 7, por delante del rector de INACAP, Lucas Palacios, y de la empresaria Alejandra Mustakis.
La sexta edición del estudio evaluó a 319 líderes vinculados al entorno empresarial, incluyendo representantes de instituciones académicas, organizaciones sociales, empresas y gremios. El análisis consideró información recopilada entre mayo y julio de 2026 y combinó tres dimensiones: presencia en la conversación digital, valoración favorable y gestión de canales propios.
Una de las principales novedades fue la renovación del 60% de los diez primeros lugares. Solo Carolina García, Juan Pablo Swett, Lucas Palacios y Rosario Navarro permanecieron en este grupo respecto de la edición anterior. Palacios registró el mayor avance entre ellos, al pasar del octavo al segundo puesto.
Los diez líderes mejor evaluados fueron:
| Posición | Líder | Cargo u organización | Nota |
|---|---|---|---|
| 1 | Alejandra Mizala | Rectora de la Universidad de Chile | 6,29 |
| 2 | Lucas Palacios | Rector de INACAP | 6,14 |
| 3 | Alejandra Mustakis | Empresaria y emprendedora | 6,14 |
| 4 | Carolina García | Fundadora de Fundación Comunidad Inclusiva | 5,76 |
| 5 | Juan Pablo Swett | Presidente de la Multigremial Nacional | 5,76 |
| 6 | François Pouzet | Fundador de Emprendedor Chile | 5,75 |
| 7 | Dominique Rosenberg | Vicepresidenta ejecutiva de Empresas DBS | 5,67 |
| 8 | Rosario Navarro | Presidenta de SOFOFA | 5,54 |
| 9 | Renzo Corona | Presidente de ICARE | 5,53 |
| 10 | Andrónico Luksic | Empresario | 5,27 |
Aunque Palacios y Mustakis aparecen con la misma nota al redondear a dos decimales, el rector de INACAP obtuvo una calificación superior en el cálculo completo.
Para Miguel Pinto, de Ipsos, la movilidad del ranking refleja que las posiciones dependen de la capacidad de los líderes para mantenerse presentes, relevantes y bien valorados en una conversación pública cambiante.
Más seguidores no aseguran una mejor reputación
La medición abarcó 79.549 menciones digitales, entre ellas 4.688 noticias, además de 11.223 publicaciones propias, casi seis millones de seguidores acumulados y más de 1,26 millones de interacciones.
Los diez primeros lugares concentraron cerca del 68% de las menciones y el 71% de las interacciones, pese a representar aproximadamente el 28% de las publicaciones propias del universo analizado. El resultado sugiere que una mayor frecuencia de publicación no garantiza, por sí sola, una mejor posición.
El tamaño de las comunidades tampoco resultó determinante. Mizala encabezó la clasificación con 16.236 seguidores acumulados en los canales considerados, mientras Andrónico Luksic, con más de un millón, ocupó el décimo puesto.
Diego Fuentes, socio fundador de INC Consultores, destacó que los liderazgos mejor posicionados combinan presencia en la conversación, valoración favorable y una gestión consistente de sus canales digitales.
LinkedIn domina en presencia e Instagram destaca en reacciones
LinkedIn fue la plataforma más extendida entre los perfiles evaluados: 313 de los 319 líderes tenían presencia en ella y 249 registraron actividad durante el período. En conjunto, sumaron 3.917.573 seguidores, 9.739 publicaciones y 330.252 reacciones.
Instagram mostró una dinámica diferente. Aunque solo 30 líderes tenían presencia y 27 estuvieron activos, sus contenidos generaron 436.835 reacciones, por encima de las contabilizadas en LinkedIn. En X se identificaron 64 líderes con presencia y 18 activos; en Facebook, 20 con presencia y siete activos.
Al separar las dimensiones del estudio, François Pouzet, Juan Pablo Swett y Alejandra Mizala compartieron el máximo puntaje en notoriedad, con nota 7. En valoración favorable lideró la economista Michele Labbé, con 6,89, seguida por Susana Jiménez y Josefina Montenegro. Pouzet también encabezó la gestión de canales, con 5,37.
El estudio mide el desempeño reputacional observable en el ecosistema digital durante el período analizado. Sus resultados corresponden a ese ámbito y no constituyen una evaluación general de la gestión de los líderes ni una medición de su posicionamiento en sistemas de inteligencia artificial.
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